Text

Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Penyuluh Pertanian

---

Abstrak−Penyuluhsebagai ujung tombak dari layanan penyuluhan kepada petani merupakan figur yang memiliki peran mengembangkan usaha tani dan meningkatkan hasil tani. Penyuluh dituntut memiliki kompetensiyang diharapkan oleh organisasi. Penerapan kompetensi dipantau melalui penilaian kinerja. Adanya pantauan secara berkala dari hasil kerja penyuluh diharapkan memberikan pengembangan hasil kerja di masa mendatang. Komitmen organisasi merupakan varianbel yang turut berperan membentuk kepuasan kerja. Penyuluh yang memiliki komitmen menunjukkan rasa puas terhadap pekerjaannya. Penelitian ini melibatkan 35 penyuluh di Kabupaten Lumajang Propinsi Jawa Timur. Dengan menggunakan alat analisis regresi linier berganda akan dianalisis pengaruh variabel penilaian kinerja dan komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja penyuluh secara parsial dan secara simultan. Hasil penelitian ini menyebutkan bahwa penilaian kinerja terbukti berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja penyuluh. Komitmen organisasi terbukti berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja penyuluh. Penilaian kinerja dan komitmen organisasi berpengaruh signifikan secara simultan terhadap kepuasan kerja penyuluh.

---

Availability

No copy data

Detail Information

Series Title

Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Penyuluh Pertanian

Call Number

Manajemen

Publisher

FORUM KERJASAMA PENDIDIKAN TIN : EKUITAS., 2019

Collation

Halaman : 30-36

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

2685-869X

Classification

Manajemen

Content Type

-

Media Type

-

Carrier Type

-

Edition

VOL. 1 NO.1

Subject(s)

-

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

EKUITAS

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment